Beneficiarios:
-Las pequeñas y medianas empresas (PYMES en su condición de empleadoras y cumpliendo los requisitos y condiciones establecidos que realicen contrataciones de personas con discapacidad. También podrán ser beneficiarias las comunidades de bienes, las sociedades civiles y las uniones temporales de empresas que, cumpliendo los requisitos y condiciones previstos en cada caso, realicen contrataciones de trabajadores con discapacidad. En la presente convocatoria, y como novedad se incluyen a grandes empresas y a las del sector agrícola, anteriormente excluídas.
Programas y cuantias de subvenciones:
Los importes de todos los programas hacen referencia a contrataciones con jornada laboral completa, en el caso de que sea a tiempo parcial, la cuantía será minorada proporcionalmente a dicha jornada.
PROGRAMA I:
- Contrataciones indefinidas de trabajadores con discapacidad en empresas ordinarias.
- Incorporación de trabajadores con discapacidad como socios trabajadores en caso de Sociedades Cooperativas de Trabajadores Asociados y de Sociedades Laborales.
Cuantía de la subvención: máximo 7000 €.
PROGRAMA II
- Contratación indefinida por empresas ordinarias de trabajadores discapacitados con especiales dificultades de integración laboral.
Cuantía de la subvención: 7814 € por cada contrato.
PROGRAMA III:
- Transformación de contratos temporales de fomento del empleo, contratos en prácticas, o para la formación, de relevo y de sustitución por anticipación de la edad de jubilación en contrataciones indefinidos celebradas con trabajadores con discapacidad.
Se concederán subvenciones por importes de 4500 €.
PROGRAMA IV:
- Contratación temporal de fomento del empleo.
La subvención consistirá en 1000 €.
PROGRAMA V:
- Adaptación de los puestos de trabajo, dotación de medios de protección personal o para eliminar barreras arquitectónicas que dificulten el ejercicio de su actividad laboral, excluyéndose la adquisiciónde bienes usados.
Cuantía de la subvención: 901 € como máximo.
Exclusiones:
- Las Empresas de trabajo temporal.
- Las administraciones públicas.
- Las contrataciones indefinidas de trabajadores fijos-discontínuos.